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中学实验室实验技术人员的队伍建设与培养路径
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摘要:文章目录 一、中学实验室实验技术人员队伍的构成现状和管理困境 二、实验技术人员队伍的建设办法 (一)强化学科属性,打通专业职称晋升评审通道 (二)建立科学完善的考核评价机制
文章目录
一、中学实验室实验技术人员队伍的构成现状和管理困境
二、实验技术人员队伍的建设办法
(一)强化学科属性,打通专业职称晋升评审通道
(二)建立科学完善的考核评价机制
(三)实现实验室信息化建设,提升实验技术人员队伍信息技术应用能力
三、实验技术人员队伍的培养路径
(一)定期组织业务学习,夯实基础
(二)就地取材,开设“花样”社团
(三)以赛促教,提高科研水平。
(四)同行交流,开拓眼界
四、结语
文章摘要:随着新一轮基础教育课程改革的推进,实验教学在课程实施和全面育人等方面的重要地位日益凸显。建设一支专业匹配、业务水平高的实验技术人员队伍是实验教学改革的必然之举。基于中学实验室实验技术人员队伍的构成现状和管理困境,实验技术人员的队伍建设和培养可从以下路径入手:定期组织业务学习,夯实基础;就地取材,开设“花样”社团;以赛促教,提高科研水平;同行交流,开拓眼界。
文章关键词:
论文分类号:G633.7
文章来源:《实验技术与管理》 网址: http://www.syjsyglzz.cn/qikandaodu/2022/1029/899.html